Voi încerca să argumentez pentru partide şi construcţii instituţionale mai liberale în cadrul partidelor pornind de la un exemplu concret la care tot meditez în ultima vreme: organizaţia de studenţi a PNL în particular, cu potenţial destul de mare de generalizare (netestată încă de mine) şi pentru celelalte organizaţii similare.
Această organizaţie (în care am tot activat în timpul facultăţii), cum era de aşteptat, are ca scop să propovăduiască liberalismul şi programul PNL în rândul poporului studenţesc. Cât se poate de legitim şi nobil, chiar democratic. Ei, perioada de activism m-a îndemnat la o serie de reflecţii şi am încercat o aplicare din avion a analizei costuri-beneficiu pentru această organizaţie. Concluzia la prima vedere, şi cred că chiar şi la a doua după ce punem pixul pe hârtie, este că avem costuri substanţial mai mari decât beneficii. Costurile existenţei şi menţinerii organizaţiei sunt în primul rând date de competiţia internă. Ca orice organizaţie a unui partid politic legal constituit în România, această organizaţie este democratică şi trebuie să îşi aleagă conducerea în mod democratic. Un proces de alegeri porneşte de la cluburile din fiecare centru universitar care se adună şi îşi aleg conducerea, apoi sunt implicaţi în alegerea conducerii naţionale. La prima vedere s-ar zice: ce e aşa de costisitor la organizarea competiţiei interne. Păi, ceva tot trebuie să fie din moment ce practica a demonstrat-o că mobilizarea maximă şi gradul cel mai mare de activism al membrilor săi este în perioadele de alegeri interne, şi nu, aşa cum v-aţi gândi în mod impertinent şi greşit, în perioadele de alegeri locale, parlamentare sau alte momente ale competiţiei între partide.
Ei, pentru a organiza alegeri interne la nivel de club universitar, trebuiesc convocaţi după o serie de reguli clar prevăzute în statut, studenţii: aici intervin costuri de comunicare (telefon, scrisoare recomandată cu confirmare de primire, anunţ în ziarul local etc.), dar şi costuri de motivare a votanţilor. Cum conving eu, candidat, votanţii să vină la mine să mă voteze? Mă duc la seniorul pe care îl sprijin şi îl rog să mă ajute să dau o petrecere după alegeri şi să le plătesc invitaţilor mei cotizaţiile restante. La acestea se mai adaugă costurile de organizare (sală, materiale etc.). Pentru alegerile naţionale costurile sunt multiplicate, sunt adăugate costuri de transport şi cazare a poporului din fiecare filială etc. Plus costuri de negociere ale candidaţilor care se plimbă prin toată ţara să îi convingă pe ceilalţi să îl aleagă.
Dar cred că cel mai important cost este legat de timp. Aceşti tineri, aflaţi la o vârstă a formării, în loc să îl citească pe Mises, Hayek, Mills, Locke etc., pierd vremea în negocieri şi convocări. Şi atunci cum conving ei poporul studenţesc de valorile liberale. Aceşti tineri nu au timp să citească programul de guvernare sau platforma electorală a partidului, şi atunci cum să o promoveze. Cred că acesta este un cost cel puţin la fel de mare ca tot ce am enunţat până acum.
Şi ca să trecem la beneficiile organizaţiilor de acest gen. Primul argument că ele sunt mici este acela că tinerii aceştia petrec mai mult timp în negocieri şi alegeri interne decât în planificarea şi implementarea de acţiuni propriu-zise de propovăduire în rândul electoratului. Apoi, mobilizarea la aceste acţiuni este întotdeauna redusă, cu mult mai redusă decât cea de la alegeri. Apoi, calitatea şi impactul lor este de multe ori nemulţumitor chiar şi la analiza lor proprie, atunci când este sinceră. Nu mai spun dacă îşi aruncă un ochi evaluativ un om cu experienţă de proiecte...
Un alt beneficiu ar fi experienţa politică acumulată. Dar cât de eficientă este ea? Formarea nu vizează mai mult de procedurile de alegeri interne şi foarte rar mai mult decât propaganda internă tradiţională pentru a menţine activiştii. Şi chiar cu privire la competiţia inetrnă, formarea nu reuşeşte să vizeze decât fentarea sau minimalizarea importanţei instituţiilor statutare, şi foarte puţin câştigarea competiţiilor prin respectarea regulilor.
Ei, dar de ce nu este liberal răspunsul de a forma o organizaţie pentru a răspunde unui segment de electorat? Pentru că este exact ce ar face statul: o problemă sau un obiectiv trebuie musai rezolvat sau atins centralizat, printr-o instituţie publică şi nu prin piaţă şi iniţiativă privată. Cum s-ar aplica asta la electoratul studenţesc şi nevoia partidelor de a răspunde acestui electorat? În loc de a înfiinţa o organizaţie cu costuri atât de mari precum cele expuse, mai bine ar fi descentralizate programele special targetate pentru studenţi. Descentralizarea s-ar putea produce fie prin iniţiative ale tinerilor implicaţi în activitatea organizaţiei de tineret, fie prin direcţionarea acelor mari sume de bani către organizaţii ce ar putea oferi servicii în regim contractual. Partidul are nevoie de o campanie în mediul studenţesc, de organizarea de evenimente cu studenţi. Cer oferte din partea unor firme şi contractează servicii. Ce ar aduce asta? Certitudine mai mare privind calitatea şi impactul, dar şi economisirea resurselor. Ce s-ar pierde? Pierderea de timp. Pentru că dacă vor să înveţe competiţia internă, studenţii se pot implica şi în organizaţia de tineret. Atunci, de ce să mai creezi încă una?
Exact acelaşi lucru mi se pare valabil şi poate fi aplicat şi în cazul organizaţiilor politice pentru femei. Şi pentru pensionari. Încă mă mai gândesc dacă organizaţiile de tineret sunt rentabile. Ele au un membership foarte extins şi de asta mai am încă ezitări. Plus că reuşesc în mai mare măsură să facă formarea membrilor datorită faptului că aceşti membri stau în organizaţie mai mult timp. Şi atunci, auzindu-l o dată, de două ori, de 10 ori vorbind pe Pârvulescu (or anyone else in the area), tot mai înţelegi ceva... cred...
Ei, voi ce părere aveţi despre subiect? Ce alte soluţii mai liberale există la îndemâna partidelor pentru a-şi desfăşura mi eficient activitatea? Hmmm....
Această organizaţie (în care am tot activat în timpul facultăţii), cum era de aşteptat, are ca scop să propovăduiască liberalismul şi programul PNL în rândul poporului studenţesc. Cât se poate de legitim şi nobil, chiar democratic. Ei, perioada de activism m-a îndemnat la o serie de reflecţii şi am încercat o aplicare din avion a analizei costuri-beneficiu pentru această organizaţie. Concluzia la prima vedere, şi cred că chiar şi la a doua după ce punem pixul pe hârtie, este că avem costuri substanţial mai mari decât beneficii. Costurile existenţei şi menţinerii organizaţiei sunt în primul rând date de competiţia internă. Ca orice organizaţie a unui partid politic legal constituit în România, această organizaţie este democratică şi trebuie să îşi aleagă conducerea în mod democratic. Un proces de alegeri porneşte de la cluburile din fiecare centru universitar care se adună şi îşi aleg conducerea, apoi sunt implicaţi în alegerea conducerii naţionale. La prima vedere s-ar zice: ce e aşa de costisitor la organizarea competiţiei interne. Păi, ceva tot trebuie să fie din moment ce practica a demonstrat-o că mobilizarea maximă şi gradul cel mai mare de activism al membrilor săi este în perioadele de alegeri interne, şi nu, aşa cum v-aţi gândi în mod impertinent şi greşit, în perioadele de alegeri locale, parlamentare sau alte momente ale competiţiei între partide.
Ei, pentru a organiza alegeri interne la nivel de club universitar, trebuiesc convocaţi după o serie de reguli clar prevăzute în statut, studenţii: aici intervin costuri de comunicare (telefon, scrisoare recomandată cu confirmare de primire, anunţ în ziarul local etc.), dar şi costuri de motivare a votanţilor. Cum conving eu, candidat, votanţii să vină la mine să mă voteze? Mă duc la seniorul pe care îl sprijin şi îl rog să mă ajute să dau o petrecere după alegeri şi să le plătesc invitaţilor mei cotizaţiile restante. La acestea se mai adaugă costurile de organizare (sală, materiale etc.). Pentru alegerile naţionale costurile sunt multiplicate, sunt adăugate costuri de transport şi cazare a poporului din fiecare filială etc. Plus costuri de negociere ale candidaţilor care se plimbă prin toată ţara să îi convingă pe ceilalţi să îl aleagă.
Dar cred că cel mai important cost este legat de timp. Aceşti tineri, aflaţi la o vârstă a formării, în loc să îl citească pe Mises, Hayek, Mills, Locke etc., pierd vremea în negocieri şi convocări. Şi atunci cum conving ei poporul studenţesc de valorile liberale. Aceşti tineri nu au timp să citească programul de guvernare sau platforma electorală a partidului, şi atunci cum să o promoveze. Cred că acesta este un cost cel puţin la fel de mare ca tot ce am enunţat până acum.
Şi ca să trecem la beneficiile organizaţiilor de acest gen. Primul argument că ele sunt mici este acela că tinerii aceştia petrec mai mult timp în negocieri şi alegeri interne decât în planificarea şi implementarea de acţiuni propriu-zise de propovăduire în rândul electoratului. Apoi, mobilizarea la aceste acţiuni este întotdeauna redusă, cu mult mai redusă decât cea de la alegeri. Apoi, calitatea şi impactul lor este de multe ori nemulţumitor chiar şi la analiza lor proprie, atunci când este sinceră. Nu mai spun dacă îşi aruncă un ochi evaluativ un om cu experienţă de proiecte...
Un alt beneficiu ar fi experienţa politică acumulată. Dar cât de eficientă este ea? Formarea nu vizează mai mult de procedurile de alegeri interne şi foarte rar mai mult decât propaganda internă tradiţională pentru a menţine activiştii. Şi chiar cu privire la competiţia inetrnă, formarea nu reuşeşte să vizeze decât fentarea sau minimalizarea importanţei instituţiilor statutare, şi foarte puţin câştigarea competiţiilor prin respectarea regulilor.
Ei, dar de ce nu este liberal răspunsul de a forma o organizaţie pentru a răspunde unui segment de electorat? Pentru că este exact ce ar face statul: o problemă sau un obiectiv trebuie musai rezolvat sau atins centralizat, printr-o instituţie publică şi nu prin piaţă şi iniţiativă privată. Cum s-ar aplica asta la electoratul studenţesc şi nevoia partidelor de a răspunde acestui electorat? În loc de a înfiinţa o organizaţie cu costuri atât de mari precum cele expuse, mai bine ar fi descentralizate programele special targetate pentru studenţi. Descentralizarea s-ar putea produce fie prin iniţiative ale tinerilor implicaţi în activitatea organizaţiei de tineret, fie prin direcţionarea acelor mari sume de bani către organizaţii ce ar putea oferi servicii în regim contractual. Partidul are nevoie de o campanie în mediul studenţesc, de organizarea de evenimente cu studenţi. Cer oferte din partea unor firme şi contractează servicii. Ce ar aduce asta? Certitudine mai mare privind calitatea şi impactul, dar şi economisirea resurselor. Ce s-ar pierde? Pierderea de timp. Pentru că dacă vor să înveţe competiţia internă, studenţii se pot implica şi în organizaţia de tineret. Atunci, de ce să mai creezi încă una?
Exact acelaşi lucru mi se pare valabil şi poate fi aplicat şi în cazul organizaţiilor politice pentru femei. Şi pentru pensionari. Încă mă mai gândesc dacă organizaţiile de tineret sunt rentabile. Ele au un membership foarte extins şi de asta mai am încă ezitări. Plus că reuşesc în mai mare măsură să facă formarea membrilor datorită faptului că aceşti membri stau în organizaţie mai mult timp. Şi atunci, auzindu-l o dată, de două ori, de 10 ori vorbind pe Pârvulescu (or anyone else in the area), tot mai înţelegi ceva... cred...
Ei, voi ce părere aveţi despre subiect? Ce alte soluţii mai liberale există la îndemâna partidelor pentru a-şi desfăşura mi eficient activitatea? Hmmm....



8 comentarii:
f corect ce spui. initiativa organizarii unui club studentesc politic trebuie sa vina din partea unor persoane gata sa isi asume identitatea acelui partid politic in cercul lor de colegi. succesul ar fi infinit mai mare. insa pentru acest lucru trebuie distrus mitul de "negociere". trebuie sa nu mai existe impresia ca poti accede intr-o functie daca "negociezi" (adica te pui bine cu unul sau cu altul, dai de baut etc.) ci daca ai pregatirea politica necesara. cum poate fi distrus acest mit al negocierii ? castigand la alegeri o persoana care nu e inclusa in negocieri. cand s-ar putea face acest lucru la liberali ? pai chiar acusi pe 19 ianuarie cand sunt alegeri la nivel national!
toate bune aura!
Politica de care vorbesti e una pur idealista...si nu de alta, dar daca ne uitam si in curtea vecinilor din vest, care e mult mai aranjata, vedem exact acelasi lucru. Cred ca ideea e de educatie pur si simplu. Daca bunul simt a fost omis din educatia copilului, asa o sa-l ai fie ca e CSL-ist, TNL-ist, sau Senior Liberal. Sa nu uitam ca ceea ce scrii tu aici e inspirat din trairile si experienta pe care doar la CSL le-ai avut sau acumulat. Sa nu uitam ca daca ai stat pe langa persoane mai importante sau chiar ai lucrat si ai ajuns la valoarea pe care acum o ai, e pt ca ai demonstrat in CSL si postul politic ti-a fost negociat. Imi place blog-ul tau, stiu ca accepti feedback-uri, esti o liberala, daca ar merge o astfel de firma acum mi-as deschide-o(pt CSL ma refer), te pup.
CSL este mult mai mult decat ce ai spus tu Aura. Stim cu totii ca organizatia de studenti asigura de cele mai multe ori resursa umana in filiala si este normal sa aiba autonomie si libertatea sa de negociere pentru a putea sa isi promoveze oamenii de valoare si oamenii care duc in spate greul muncii de jos din partid, indiferent de costuri. Daca nu facem ca la PD profesorul dicteaza si noi scriem.
Concluzia ar fi ca democratia costa iar studentii ar trebui mai degraba sa isi dezvolta singuri un aparat politic... mai degraba as vedea organizatiie studentesti de partid ca niste mecanisme de educatie democratica, cu un minim de competitie interna si un maxim de activitate externa... o forma de meritocratie putin electiva.
problema nu e atat ca se formează o organizatie pentru a atrage un sistem de electorat; si pe piata libera se procedează in mod asemanator: firme atrag clienti; problema e ca in cazul organizatiilor de partid de tineret nu ai un sistem de profit and loss, in care valoarea, pretul sa fie masurat in procente electorale. De exemplu, daca studentii votează cu 10% mai mult cutare partid, atunci aceea organizatie e eficienta si merita recompensata, daca nu, nu.
Stimate anonymous, esti indoctrinat bine de nu vezi ca la PNL...Patriciu dicteaza si elevii liberali ascultatori executa.
CSL este o excrescenta care a fost creata pentru a lua locul... membrelor in organismul PNL. Intre timp membrele de drept s-au transformat in alte parti ale organismului care nu se preteaza la o munca mai grea, cum ar fi lipitul afiselor, impartitul flyer-lor... si alte feluri de munci specifice pentru un partid aflat intr-o permanenta campanie electorala intr-un peisaj politic cum este cel romanesc.
Nu mai exista membre de drept in organismul PNL....
Randamentul substitutelor este uneori jalnic... Problema mai grava nu este neaparat implicarea masiva a activistilor care se manifesta numai in timpul campaniilor, ci accentul pus pe organizarea si sustinerea unor actiuni si atat, nicidecum pe un feed-back. Cu acel feed-back s-ar putea calcula un randament. Atat timp cat feed-back-ul este pur si simplu neglijat de majoritatea filialelor CSL, cu greu se poate ajunge macar la stabilirea unui target antemergator organizarii unei actiuni. Si am ajuns astfel in punctul de a-ti da dreptate in totalitate... Ai mentionat costurile mari, iar eu am simtit nevoia sa vorbesc despre randamentul care uneori nici nu este luat in calcul.
Costuri pentru resurse umane. La asta s-a ajuns in speta. Putem vorbi foarte bine si despre niste simple job-uri in aceasta situatie, fara sa mai luam in calcul o eficacitate.
Ar fi poate hilar sa ne gandim la cauze... de ce excrescentele tin locul membrelor lucratoare? Totusi, cu amuzament pot sa remarc comoditatea (da, comoditatea) celor care ar putea (si nu o fac) sa lucreze impreuna cu studentii la muncile care necesita sau implica anumite disconforturi...
Pe de alta parte.. in organizatiile de tineret un student cu premisele competentei si a capabilitatii nu se poate lupta pentru o functie cu un tanar investitor mai putin competent dar potent din punct de vedere financiar.
In mod voit sau nu, totusi, CSL pot constitui adevarate pepiniere pentru o clasa politica a viitorului asa cum ne-o dorim cu totii, in ciuda faptului ca nu au fost create pentru a servi special acestui scop....
@Anonymous
CSL nu pot constitui o pepiniera a unei viitoare clase politice mai bune pentru simplul fapt ca promoveaza o etica defecta: lasa ca merge si asa, lasa ca nu are nimeni tupeu sa zica nimic. Drept dovada ca nu exista competitie interna in CSL care sa se desfasoare total statutar. Asa cum a fost cazul si conferintei de sambata, desfasurata cu sfidarea totala a art. 31 alin (3) din Statut. Asa cum a fost cazul tuturor conferintelor de pana acum si a tuturor adunarilor generale. Unele nerespectari ale statutului vin din incapacitatea structurala a organizatiei, din lipsa ei de resurse, altele din reaua vointa. Ei, eu nu pot sa astept o clasa politica mai buna care isi are radacinile intr-o categorie cu o profunda lipsa de respect si o ignorare totala a normelor si institutiilor. In calitate de contribuabil, astia ne vor fura pe fata pentru ca merge si asa.
Trimiteţi un comentariu